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    Directeur délégué à l'administration régional judiciaire

    Informations générales

    Organisme de rattachement
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    Voir fiche de poste

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Il est associé aux diverses réunions de dimension régionale, Participation aux divers groupes de travail, Participe aux réunions à caractère immobilier, Coordination de l'action de la structure régionale (cour d'appel) et des structures locales (juridictions, services), Participe aux audits, aux expertises et accompagnement aux projets de service, Propose des arbitrages qui ne relèvent pas des collaborateurs techniques (RGRH – RGB – RGBMP – RGF – RGI ) 2- Pilotage du SAR Autorité hiérarchique des agents du service, Coordonne l'action des différents pôles du SAR (dont le pôle DSJ du CSP), Anime et Contrôle l'activité des responsables de pôle, Répartit les attributions, Contrôle et évalue l'activité des services, Informe, et conduit des réunions, préside l'assemblée générale du service. 3- Missions techniques dévolues au DDARJ Gestion des missions de la directrice de greffe placée, Supervision du pôle déplacement, Validation des réservations aériennes, Gestion des frais de déplacement : validation après traitement par le régisseur, Validation des dossiers d'indemnisation de changement de résidence et indemnités d'éloignement de Mayotte, Contrôle et suivi du fonctionnement des régies du ressort, Remplacement des responsables de gestion en leurs absences selon les besoins, Référent frais de justice, Rédige rapports, notes, courriers, Participe à la préparation budgétaire et aux dialogues de gestion, Supervise évaluation des agents du SAR et évalue les responsables de gestion, la directrice de greffe placée et sa/son secrétaire." 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    1- Politique régionale des chefs de cour
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    2- Pilotage du SAR
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    3- Missions techniques dévolues au DDARJ
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    Référence de l'offre
    2019-153515
    Localisation
    Europe, France, DOM, Réunion (974)
    Date de fin de publication

    Description du poste

    Catégorie
    A
    Domaine fonctionnel
    Justice
    Autres domaines fonctionnels
    Statut du poste
    Nature du poste recherché
    Titulaire exclusivement
    Intitulé du poste
    Directeur délégué à l'administration régional judiciaire
    Descriptif de l'employeur
    Voir fiche de poste
    Descriptif de l'employeur (suite)
    Descriptif du poste
    1- Politique régionale des chefs de cour
    Assistance des chefs de cour dans la définition et mise en œuvre de leur politique administrative régionale,
    Ordonnancement secondaire et représentation du pouvoir adjudicateur,
    Harmonisation et mise en cohérence des actions et pratiques au niveau régional – à ce titre, Le DDARJ est destinataire de l'ensemble des informations relatives au fonctionnement des juridictions du ressort. Il est associé aux diverses réunions de dimension régionale,
    Participation aux divers groupes de travail,
    Participe aux réunions à caractère immobilier,
    Coordination de l'action de la structure régionale (cour d'appel) et des structures locales (juridictions, services),
    Participe aux audits, aux expertises et accompagnement aux projets de service,
    Propose des arbitrages qui ne relèvent pas des collaborateurs techniques (RGRH – RGB – RGBMP – RGF – RGI )

    2- Pilotage du SAR
    Autorité hiérarchique des agents du service,
    Coordonne l'action des différents pôles du SAR (dont le pôle DSJ du CSP),
    Anime et Contrôle l'activité des responsables de pôle,
    Répartit les attributions,
    Contrôle et évalue l'activité des services,
    Informe, et conduit des réunions, préside l'assemblée générale du service.

    3- Missions techniques dévolues au DDARJ
    Gestion des missions de la directrice de greffe placée,
    Supervision du pôle déplacement,
    Validation des réservations aériennes,
    Gestion des frais de déplacement : validation après traitement par le régisseur,
    Validation des dossiers d'indemnisation de changement de résidence et indemnités d'éloignement de Mayotte,
    Contrôle et suivi du fonctionnement des régies du ressort,
    Remplacement des responsables de gestion en leurs absences selon les besoins,
    Référent frais de justice,
    Rédige rapports, notes, courriers,
    Participe à la préparation budgétaire et aux dialogues de gestion,
    Supervise évaluation des agents du SAR et évalue les responsables de gestion, la directrice de greffe placée et sa/son secrétaire.
    Conditions particulières d'exercice
    Le service administratif régional de la cour d'appel de St Denis de la Réunion intervient au sein d'un ressort élargi qui comprend le département de la Réunion et le département de Mayotte situé à 1500 km de distance. Tous les responsables de gestion, comme le DDARJ sont amenés à se déplacer régulièrement dans le ressort, Mayotte compris.
    Description du profil recherché
    Savoirs :
    Connaître :
    - les circuits administratifs
    - le fonctionnement des juridictions,
    - les règles budgétaires et comptables,
    - les outils et méthodes du contrôle interne, et les outils de gestion
    - la réglementation sur les marchés publics,
    - les statuts (statut général et statuts particuliers)
    Maitriser les logiques de gestion et des méthodes de management.
    Savoir-faire :
    Animer une réunion
    Conduire un entretien
    Conduire un projet,
    Dégager des objectifs et des priorités,
    Déléguer
    Encadrer et animer une équipe,
    Maîtriser :
    -les rédactions,
    -les techniques de communications,
    -les outils RH
    - travailler en équipe
    Savoir-être :
    Avoir une aisance relationnelle,
    Avoir le sens des relations humaines,
    Être réactif
    Faire preuve de diplomatie,
    Faire preuve de disponibilité,
    Savoir anticiper,
    Capacité à guider, à entrainer,
    Capacité d'analyse et de synthèse
    Capacité d'adaptation.
    Ouvert aux contractuels
    Emploi ouvert aux militaires

    Informations complémentaires

    Informations complémentaires

    Localisation du poste

    Localisation du poste
    Europe, France, DOM, Réunion (974)
    Lieu d'affectation
    166 rue Juliette Dodu 97400 ST DENIS LA REUNION
    Niveau d'études min. requis
    Niveau de langue

    Demandeur

    Poste à pourvoir le

    Pièces jointes