Code de l'emploi-référence
FP2TDD08
Code de l'emploi-référence
FP2TDD08
Intitulé de l'emploi référence
CHEFFE /CHEF DE PROJET D’INGENIERIE PUBLIQUE
Domaine fonctionnel
TERRITOIRE ET DEVELOPPEMENT DURABLE
Définition synthétique
Déployer un projet d’ingénierie publique sur un territoire en exerçant une mission d’assistance et de conseil, de suivi, de relation avec les partenaires et les bénéficiaires auprès de l’État, des collectivités territoriales ou de leurs groupements.
Activités principales
- Aider à la décision dans le cadre de directives européennes ou nationales et des orientations décidées par les collectivités publiques sur un territoire, à la concertation avec les partenaires, les services et personnes publiques concernés, les entreprises
- Concevoir et suivre des projets (élaboration, vérification de la pertinence technique, constitution des dossiers de demande d’autorisation et de financement, des dossiers d’exécution et de consultation)
- Contribuer à l’aménagement d’un territoire par le diagnostic, l’analyse administrative et organisationnelle, des schémas, la préparation des cahiers des charges de programmation
- Faciliter l’émergence de projets et la structuration de la maîtrise d’ouvrage (concertation préalable, consultations)
- Mettre en place des démarches qualité et contrôle des normes
- Suivre et contrôler la gestion des services publics au niveau de l’archivage et de la sauvegarde des données
Savoir-faire
- Animer une équipe
- Communiquer
- Evaluer, une procédure, une activité, une action, un résultat
- Gérer un conflit
- Rendre compte
- Travailler en mode projet
Savoir être
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre persévérant
- Sens de l'organisation
- Sens des relations humaines
Connaissances
- Culture technique, environnementale et juridique
- Enjeux environnementaux
- Fonctionnement et domaines de compétence de l’Etat et des collectivités territoriales
- Ingénierie financière de projet
- Outils informatiques spécifiques
Compétences managériales requises
Eventuellement
Conditions particulières d'exercice
- Déplacements sur le terrain
- Disponibilité
Tendances d'évolution
Facteurs clés à moyen terme
- Complexité des procédures
- Décentralisation de compétences vers les collectivités locales
- Développement des solidarités territoriales
- Exigences de sécurité juridique formulées par les maîtres d’ouvrage
- Développement durable et exigences environnementales
Impact sur l'emploi-référence
- -Adaptation de l’emploi tout en continuant à répondre aux attentes des collectivités territoriales notamment dans les territoires fragiles et pour assurer leur sécurité juridique
| Ministère / Filière | Intitulé de l'emploi type |
|---|---|
| Environnement-Energie-Mer-Logement et Habitat Durable | Chargé(e) d'une unité fonctionnelle en ingénierie |
