Un guide pratique pour accompagner le développement du mentorat dans la fonction publique
Actualité | Publiée le 06 février 2023 | Mise à jour le 26 décembre 2023
Le développement du mentorat fait partie de nos objectifs prioritaires. Il s’agit d’un enjeu majeur pour renforcer l’attractivité, fidéliser les agents et valoriser la diversité dans la fonction publique.
Le ministère de la transformation et de la fonction publiques encourage chaque employeur à lancer une démarche de mentorat dans son administration. Un guide pratique d’engagement a été conçu avec le Collectif Mentorat pour accompagner les employeurs publics et les agents dans la mise en place d’actions.
Vous souhaitez devenir mentor, mobiliser vos agents et déployer la démarche au sein de votre structure ? Vous pourrez vous appuyer sur ce guide très utile et opérationnel, qui comprend des témoignages, des bonnes pratiques, les questions clés à se poser et les différentes étapes pour s’engager.
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