Parcours de professionnalisation de la filière RH : publication du livret "Comprendre l'objet et les enjeux des statuts particuliers"
Actualité | Publiée le 19 février 2024 | Mise à jour le 20 février 2024
Accompagner la filière RH en proposant des ressources et formations aux gestionnaires RH des ministères est l’une des priorités pour la DGAFP.
La collection "Les fondamentaux des ressources humaines et du droit de la fonction publique" a pour objectif de répondre à cette priorité et un cinquième livret est désormais disponible.
Avec ce livret "Comprendre l’objet et les enjeux des statuts particuliers", les gestionnaires RH accèderont aux principales informations sur l’objet, le contenu, les modalités d’adoption d’un statut particulier ainsi que les enjeux et implications d’une réforme d’un statut particulier.
Vous pouvez également consulter les quatre premiers livrets portant sur les grands principes et la structuration du droit de la fonction publique de l’État, le recrutement des contractuels, la structure de la rémunération. et "La promotion professionnelle et les conditions d’entrée dans la fonction publique".
Ces livrets seront bientôt complétés par une première formation disponible sur la plateforme Mentor et portant sur le code général de la fonction publique et sur les droits et obligations des agents publics.
Pour aller plus loin
Parcours de professionnalisation de la filière RH : « Les fondamentaux des ressources humaines et du droit de la fonction publique »
La DGAFP porte un projet de parcours de formation sur Mentor qui a vocation à professionnaliser la filière RH à travers un parcours ciblé sur l’expertise statutaire des gestionnaires RH, intitulé "Fondamentaux des ressources humaines et du droit de la fonction publique".