« L’immense majorité des parties prenantes est très satisfaite du dispositif, que ce soient les agents, qui redonnent du sens à leur métier, les managers ou les associations »
Léa Hoyez-Bourquin est cheffe de projet innovation RH et pilote l'expérimentation du mécénat de compétences à la Ville de Paris.
Actualité | 28 avril 2026